по состоянию на 25 января 2005 года

<<< Главная страница | < Назад

В каком размере выплачивается выходное пособие одинокой матери, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, при ее увольнении в связи с ликвидацией организации?

Где ей должно выплачиваться пособие по уходу за ребенком после увольнения и какие для этого необходимо представить документы?

 

Согласно >>>ч. 3 ст. 48 Трудового кодекса Республики Беларусь>>> при расторжении трудового договора по инициативе нанимателя в связи с ликвидацией организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата работников выплачивается выходное пособие в размере не менее трехкратного среднемесячного заработка.

В таком же размере выплачивается выходное пособие женщине, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, при ее увольнении в связи с ликвидацией организации.

Что касается выплаты пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3-х лет, то после увольнения одинокая мать должна получать его в отделе социальной защиты по месту прописки.

Для этого ей необходимо представить туда следующие документы:

1. копию приказа об увольнении;
2. копию свидетельства о рождении ребенка;
3. справку о составе семьи;
4. копию трудовой книжки.

 

 

Л.И. Романкевич, главный юрисконсульт отдела законодательства юридического управления Министерства труда Республики Беларусь

<<< Главная страница | < Назад

pravo.kulichki.ru ::: pravo.kulichki.com ::: pravo.kulichki.net

2004-2015 Республика Беларусь