О НЕКОТОРЫХ ВОПРОСАХ МИНИСТЕРСТВ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ
КОМИТЕТОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Совета Министров Республики Беларусь
от 6 апреля 1993 г. N 209
(СП Республики Беларусь, 1993 г., N 10, ст.179)
===
[Изменения и дополнения:
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 14
марта 1994 г. N 145 (СП Республики Беларусь, 1994 г., N 8,
ст.117) .
Распространение действия:
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 6
мая 1993 г. N 297 (СП Республики Беларусь, 1993 г., N 14,
ст.246) ;
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от
25 марта 1994 г. N 189
___________________________________________________________
Действие данного постановления распространено на комитеты,
главные управления и другие ведомства при Совете Министров
Республики Беларусь постановлением Совета Министров
Республики Беларусь от 6 мая 1993 г. N 297.
___________________________________________________________
___________________________________________________________
Действие постановления распространено на Главное управление
по приему правительственных делегаций Совета Министров
Республики Беларусь постановлением Совета Министров
Республики Беларусь от 25 марта 1994 г. N 189
___________________________________________________________
В целях обеспечения более эффективного влияния членов
Правительства на происходящее в республике социально-экономические
процессы, повышение их статуса как представителей Правительства в
отраслях и на основании Закона Республики Беларусь "О предоставлении
Совету Министров Республики Беларусь дополнительных полномочий"
Совет Министров Республики Беларусь постановляет:
1. Предоставить право министрам и председателям государственных
комитетов:
утверждать структуру и количество работников центрального
аппарата министерств, государственных комитетов в пределах расходов
на их содержание;
___________________________________________________________
Абзац второй пункта 1, в части утверждения численности
работников центрального аппарата министерств,
государственных комитетов, утратил силу постановлением
Совета Министров Республики Беларусь от 14 марта 1994 г.
N 145
___________________________________________________________
принимать на работу сотрудников центрального аппарата
министерств, государственных комитетов путем заключения с ними
контракта.
Государственному комитету по труду и социальной защите
населения, Министерству юстиции в месячный срок разработать и внести
в Совет Министров Республики Беларусь примерную форму такого
контракта, а также предложения о конкретной минимальной компенсации
за ухудшение правового положения работников при заключении
контракта;
в установленном порядке создавать фонды на представительские
цели и иные внеплановые мероприятия за счет средств от собственной
деятельности министерств и государственных комитетов либо за счет
бюджетных ассигнований, предусмотренных на содержание органов
управления отрасли.
Министерству финансов совместно с заинтересованными
министерствами и ведомствами в месячный срок разработать и внести в
Совет Министров Республики Беларусь проекты необходимых документов о
порядке и условиях формирования указанных фондов, в том числе за
счет экономии средств на содержание аппарата министерств,
государственных комитетов.
2. Установить, что:
2.1. министры, председатели государственных комитетов несут
персональную ответственность за выполнение возложенных на
министерства, государственные комитеты задач и функций,
устанавливают степень ответственности своих заместителей и
руководителей структурных подразделений центрального аппарата
министерств, государственных комитетов за руководство отдельными
отраслями их деятельности;
2.2. министерства, государственные комитеты соответственно с
направлениями и условиями их деятельности в пределах действующего
законодательства:
2.2.1. осуществляют регулирование деятельности подведомственных
предприятий посредством заключения контрактов с их руководителями,
утверждение уставов, управление имуществом, выработку
рекомендационных нормативов по административно-управленческому
персоналу;
2.2.2. координируют развитие отраслевой деятельности субъектов
хозяйствования всех форм собственности путем использования своих
прав, экономических рычагов и стимулов;
2.2.3. в установленном порядке создают централизованные
инвестиционные фонды, специальные отраслевые и межотраслевые фонды
научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ и освоения
новых видов наукоемкой продукции, другие целевые фонды за счет
определенных источников;
2.2.4. разрабатывают экономические нормативы эффективности
хозяйствования подведомственных предприятий, объединений и
организаций, проводят единую экономическую политику в отрасли в
части отработки этих нормативов, обеспечивают контроль за их
применением;
2.2.5. проводят государственную кадровую политику, направленную
на комплектование их центрального аппарата, подведомственных
организаций и учреждений высококвалифицированными специалистами,
обеспечивают их подбор и расстановку, формируют руководящий кадровый
состав отрасли и его резерв, создают отраслевую систему непрерывного
обучения кадров, организуют подготовку специалистов с высшим и
средним специальным образованием;
2.2.6. при взаимодействии с местными Советами народных
депутатов и их органами в решении экономических, социально-бытовых и
иных вопросов согласовывают с ними решения о создании, размещении,
реорганизации и развитии подведомственных предприятий, организаций и
учреждений, принимают совместно с облисполкомами и Минским
горисполкомом меры по совершенствованию деятельности и развитию
отрасли, структуры ее управления в условиях становления рыночных
отношений;
2.2.7. вносят в областные и Минский городской Советы народных
депутатов предложения о кандидатурах на должности руководителей
соответствующих местных органов управления, а в необходимых случаях
и предприятий, организаций, учреждений коммунальной собственности,
осуществляют контроль за соблюдением ими отраслевых нормативных
требований;
2.2.8. вносят в Совет Министров Республики Беларусь
обоснованные предложения:
об отрешении от исполнения обязанностей служебных лиц
исполнительных органов местных Советов народных депутатов в случае
нарушения ими законодательства Республики Беларусь, неисполнения
решений высших органов власти и управления республики;
о наложении дисциплинарных взысканий на руководящих работников
государственных предприятий, организаций и учреждений вплоть до
освобождения их от занимаемой должности;
об отмене приказов, инструкций и иных актов подведомственных
предприятий, организаций и учреждений, если они противоречат
законодательству Республики Беларусь.
3. Министерствам и государственным комитетам учесть требования
пунктов 1 и 2 настоящего постановления при внесении предложений об
изменении существующих положений о них.
4. Государственному комитету по труду и социальной защите
населения рассмотреть вопрос о повышении заработной платы и
улучшении материального стимулирования министров, председателей
государственных комитетов и внести соответствующие предложения в
Совет Министров Республики Беларусь.
5. Согласиться с предложениями Главного управления
производственно-хозяйственных служб и заповедников Совета Министров
Республики Беларусь о дальнейших мерах по социально-бытовому
обеспечению членов Правительства.
6. Установить, что Совет Министров Республики Беларусь (его
Президиум) рассматривает проекты решений, внесенные в установленном
порядке министрами, председателями государственных комитетов, после
согласования их с юридическим управлением и при необходимости с
замечаниями и предложениями других структурных подразделений
Управления Делами Совета Министров Республики Беларусь.
Предварительная доработка таких проектов решений может
осуществляться по поручению руководства Совета Министров Республики
Беларусь.
7. Управлению Делами Совета Министров Республики Беларусь
привести в соответствие с настоящим постановлением нормативные
документы по организации работы в Совете Министров Республики
Беларусь, а по вопросам, требующим решения Правительства, внести
необходимые предложения.
Председатель Совета Министров
Республики Беларусь В.Кебич
Управляющий Делами Совета
Министров Республики Беларусь Н.Кавко
<<< Главная
страница | < Назад
|
