|
Страница 3
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----------+---------+-----------+----------+-----------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L----------+---------+-----------+----------+-----------+----------
Продолжение
--------------------------------------------¬
¦
-----------T-------T--------------T---------+
Работы и ¦Прочие ¦Накладные ¦Итого ¦
услуги ¦прямые ¦расходы ¦расходов ¦
сторонних ¦расходы+-----T--------+ ¦
организаций¦ ¦Итого¦в т.ч. ¦ ¦
¦ ¦ ¦расходы ¦ ¦
¦ ¦ ¦на ¦ ¦
¦ ¦ ¦зарплату¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
12 ¦ 13 ¦ 14 ¦ 15 ¦ 16 ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ х ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ х ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ х ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ х ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ х ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ х ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ х ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+---------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦
-----------+-------+-----+--------+----------
Начальник планового управления (отдела)
научной организации
Приложение 2
НОМЕНКЛАТУРА СТАТЕЙ НАКЛАДНЫХ РАСХОДОВ
----T-------------------T------------------------------------------
N ¦Наименование статей¦ Характеристика и содержание расходов
п/п ¦ расходов ¦ (элементы расходов)
----+-------------------+------------------------------------------
1 ¦ 2 ¦ 3
----+-------------------+------------------------------------------
А. РАСХОДЫ НА УПРАВЛЕНИЕ
1. Затраты на оплату Все виды оплаты труда АУП.
труда аппарата Отчисления в бюджет, целевые бюджетные и
управления внебюджетные фонды от средств на оплату
труда
2. Командировки и Расходы на служебные командировки, в
перемещения соответствии с установленными
законодательством нормами:
расходы, связанные с приобретением
проездных билетов на транспорт общего
пользования, за исключением такси, для
работников, работа которых носит
разъездной характер, если эти работники на
время выполнения служебных обязанностей не
обеспечиваются специальным транспортом;
расходы на содержание служебных легковых
автомобилей, включая стоимость горючего,
смазочных и других материалов, необходимых
для ремонта и технического обслуживания
автомобилей и содержание гаража;
компенсации, выплачиваемые работникам
аппарата управления за использование
для служебных поездок личных легковых
автомобилей по договоренности в
соответствии с законодательством
3. Прочие расходы Содержание и обслуживание технических
средств управления: вычислительных
центров, телетайпов, факсов и других видов
связи, средств сигнализации,
счетно-вычислительной, машинописной,
множительной и другой оргтехники;
оплата услуг сторонних организаций по
управлению в тех случаях, когда штатным
расписанием не предусмотрены те или иные
функциональные службы;
оплата консультационных, информационных (в
пределах установленных норм) и аудиторских
услуг;
расходы на приобретение канцелярских
принадлежностей, бланков учета, отчетности
и других документов;
почтово-телеграфные и телефонные расходы;
расходы на подписку периодических изданий,
расходы на типографские работы для
аппарата управления;
расходы на ремонт, содержание и
эксплуатацию зданий и помещений,
занимаемых и используемых аппаратом
управления;
другие расходы, связанные с управлением
Б. ОБЩЕХОЗЯЙСТВЕННЫЕ РАСХОДЫ
4. Расходы на Все виды оплаты труда указанных работников
содержание не и отчисления в бюджет, целевые бюджетные и
относящихся к внебюджетные фонды от средств на оплату
аппарату управления труда
работников
общехозяйственных
служб
5. Другие расходы,
связанные с
деятельностью
научной организации
5.1. Содержание и ремонт Расходы на содержание в исправном рабочем
зданий, сооружений состоянии (ремонт) основных средств и
и инвентаря инвентаря общехозяйственного назначения;
общехозяйственного стоимость смазочных, обтирочных и других
назначения материалов;
расходы на отопление и освещение зданий и
помещений, включая стоимость
электроматериалов и приспособлений (лампы,
провода, шнуры, выключатели и т.п.);
расходы на водоснабжение и канализацию;
расходы на содержание в чистоте зданий,
помещений и инвентаря, дезинфекцию
помещений, натирку и мытье полов, вставку
стекол;
арендная плата за здания и помещения, а
также затраты на их ремонт, производимые в
соответствии с договором;
другие расходы.
В случае образования в научной организации
ремонтного фонда (резерва средств) в смету
включаются отчисления в этот фонд,
определяемые исходя из балансовой
стоимости зданий, сооружений и инвентаря и
утвержденных самой научной организацией
нормативов отчислений
5.2. Охрана труда Затраты на материалы, разные денежные
расходы некапительного характера на
номенклатурные мероприятия по охране труда
общехозяйственного назначения,
установленные соответствующими
нормативными актами;
другие расходы, предусмотренные п.2.2.5
Методических рекомендаций
5.3. Повышение Стипендии аспирантам и докторантам,
квалификации обучающимся с отрывом от производства в
аспирантуре (по договорам);
другие расходы, носящие общехозяйственный
характер, предусмотренные п.2.2.5
Методических рекомендаций
5.4. Расходы на Расходы на изобретательство, технические
изобретательство и усовершенствования и рационализаторские
рационализаторские предложения общехозяйственного назначения:
предложения выплаты авторского вознаграждения
изобретателям и рационализаторам;
изготовление моделей и образцов, испытание
изобретений и технических
усовершенствований;
оплата работ, связанных с проведением
экспертизы, консультаций (в пределах
установленных норм) и составлением
заключений по изобретениям и
рацпредложениям
5.5. Расходы Расходы на разработку и издание каталогов,
общенаучного и альбомов, проспектов, плакатов,
общехозяйственного характеризующих достижения научной
назначения организации и ее научную продукцию;
затраты, связанные с подготовкой
материалов для патентования изобретений,
комплектованием и обработкой патентного
фонда, изданием, приобретением и
копированием материалов патентной и
научно-технической информации;
приобретение книг и периодических изданий,
переплет книг
5.6. Прочие расходы Расходы на служебные командировки
работников общехозяйственных служб, не
относящихся к аппарату управления;
амортизационные отчисления основных фондов
(зданий, сооружений, передаточных
устройств, природоохранных объектов и
других фондов общехозяйственного
назначения) по действующим нормам на
полное восстановление, кроме амортизации,
включаемой в статью "Прочие прямые
расходы";
другие расходы, предусмотренные в разделе
2 Методических рекомендаций, носящие
общехозяйственный характер и не вошедшие в
предыдущие статьи
В. НЕПРОИЗВОДИТЕЛЬНЫЕ РАСХОДЫ
7. Недостачи Недостачи материалов (сырья, основных и
материальных вспомогательных материалов,
ценностей (за комплектующих изделий и т.д.),
вычетом излишков) обнаруженные на складах и в научных
и потери от порчи подразделениях, когда виновники не
материальных установлены или во взыскании которых
ценностей отказано судом;
убытки от списания долгов за
материально ответственными лицами, во
взыскании которых отказано судом;
потери от порчи материалов в тех случаях,
когда эти потери не могут быть взысканы с
виновных лиц
7. Прочие Пособия в связи с потерей трудоспособности
непроизводительные из-за производственных травм,
расходы выплачиваемые на основании судебных
решений;
судебные издержки и арбитражные расходы;
выплаты работникам, высвобождаемым в связи
с реорганизацией, сокращением численности
и штатов, включая отчисления в бюджет,
целевые бюджетные и внебюджетные фонды;
другие непроизводительные расходы, не
предусмотренные предыдущими статьями
Приложение 3
СМЕТА
накладных расходов на 19__ г.
по _________________________________
(наименование организации)
---T-------------------T---------------T---------------------------
N ¦Наименование статей¦Сумма расходов,¦ В том числе по элементам
п/п¦накладных расходов ¦ руб. ¦ затрат
¦ ¦ +----T-----T-----T----T-----
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
---+-------------------+---------------+----+-----+-----+----+-----
-------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------
ИТОГО
-------------------------------------------------------------------
Руководитель организации
Руководитель
планово-экономического отдела
Приложение 4
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель организации
________________________
(фамилия, имя, отчество)
"__" _____________ 19__ г.
(месяц)
КАЛЬКУЛЯЦИЯ
плановой себестоимости научно-технической продукции по теме *)
______________________________________________________________
(наименование темы, номер заказа, номер государственной
______________________________________________________________
регистрации, основание для проведения работ и источник
______________________________________________________________
финансирования)
Срок выполнения работ ________________________________________
(начало, окончание)
---------------------------------------------T---------T-----------
Наименование статей расходов ¦Сумма ¦В том числе
¦расходов ¦по этапу
¦по теме в¦работы,
¦целом, ¦выполняемой
¦руб. ¦в
¦ ¦планируемом
¦ ¦году
---------------------------------------------+---------+-----------
1 ¦ 2 ¦ 3
---------------------------------------------+---------+-----------
Материалы, покупные полуфабрикаты и
комплектующие изделия
-------------------------------------------------------------------
Топливно-энергетические ресурсы для
научно-экспериментальных целей
-------------------------------------------------------------------
Спецоборудование для научных
(экспериментальных) работ
-------------------------------------------------------------------
Основная заработная плата
научно-производственного персонала
-------------------------------------------------------------------
Отчисления в бюджет, целевые бюджетные и
внебюджетные фонды от средств на оплату труда
научно-производственного персонала
-------------------------------------------------------------------
Научно-производственные командировки
-------------------------------------------------------------------
Работы и услуги сторонних организаций
-------------------------------------------------------------------
Прочие прямые расходы
-------------------------------------------------------------------
Накладные расходы
-------------------------------------------------------------------
ИТОГО
-------------------------------------------------------------------
____________________________
*) Для бюджетных научных организаций - калькуляция плановых
затрат на научно-техническую продукцию по теме.
Руководитель
планово-экономического отдела
Научный руководитель темы
Приложение 5
УТВЕРЖДАЮ
Руководитель организации
________________________
(фамилия, имя, отчество)
"__" _____________ 19__ г.
(месяц)
КАЛЬКУЛЯЦИЯ
плановой (фактической) себестоимости
научно-технической продукции
на _____________ год по теме *)
________________________________________________________
(наименование темы, номер заказа, номер государственной
________________________________________________________
регистрации, основание для проведения работ, источник
________________________________________________________
финансирования)
Срок выполнения ________________________________________
(начало, окончание)
---------------------------------------------T---------T-----------
Наименование статей расходов ¦Сумма ¦В том числе
¦расходов,¦по
¦руб. ¦кварталам
¦ +--T--T--T--
¦ ¦1 ¦2 ¦3 ¦4
---------------------------------------------+---------+--+--+--+--
Материалы, покупные полуфабрикаты и
комплектующие изделия
-------------------------------------------------------------------
Топливно-энергетические ресурсы для
научно-экспериментальных целей
-------------------------------------------------------------------
Спецоборудование для научных
(экспериментальных) работ
-------------------------------------------------------------------
Заработная плата
научно-производственного персонала
-------------------------------------------------------------------
Отчисления в бюджет, целевые бюджетные и
внебюджетные фонды от средств на оплату труда
научно-производственного персонала
-------------------------------------------------------------------
Научно-производственные командировки
-------------------------------------------------------------------
Работы и услуги сторонних организаций
-------------------------------------------------------------------
Прочие прямые расходы
-------------------------------------------------------------------
Накладные расходы
-------------------------------------------------------------------
ИТОГО
-------------------------------------------------------------------
____________________________
*) Для бюджетных научных организаций - калькуляция плановых
(фактических) затрат на научно-техническую продукцию на ________ год
по теме.
Руководитель
планово-экономического отдела
Научный руководитель темы
Приложение 6
РАСЧЕТ ЗАТРАТ
на материалы, покупные полуфабрикаты
и комплектующие изделия, необходимые
для выполнения в 19__ г. темы
____________________________________
(наименование темы)
____________________________________
---T------------------------T-------T----T------------T------T-----
N ¦Наименование материалов,¦Единица¦Кол-¦Цена ¦Сумма,¦Обос-
п/п¦комплектующих изделий и ¦измере-¦во ¦приобрете- ¦руб. ¦нова-
¦полуфабрикатов ¦ния ¦ ¦ния, включая¦ ¦ние
¦ ¦ ¦ ¦надбавки, ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦транспортно-¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦заготови- ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦тельные ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦и другие ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦расходы, за ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦единицу, ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦рублей ¦ ¦
---+------------------------+-------+----+------------+------+-----
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7
---+------------------------+-------+----+------------+------+-----
1. Материалы:
(указывается их
наименование, марка и
профиль)
-------------------------------------------------------------------
2. Покупные полуфабрикаты,
комплектующие изделия и
запчасти
-------------------------------------------------------------------
3. Стоимость тары и отходов
по цене реализации
-------------------------------------------------------------------
ВСЕГО расходов за
вычетом стоимости тары
и возвратных отходов
-------------------------------------------------------------------
Руководитель
планово-экономического отдела
Научный руководитель темы
Приложение 7
РАСЧЕТ ЗАТРАТ
на электроэнергию для проведения
научно-экспериментальных и технологических
работ по теме ____________________________
(наименование темы)
__________________________________________
---T-----------------T------------T--------------T--------T--------
N ¦Наименование ¦Установочная¦Время ¦Тариф ¦Сумма
п/п¦оборудования, ¦мощность, ¦использования,¦за 1 кВт¦затрат,
¦используемого ¦киловатт ¦часов ¦ ¦рублей
¦для ¦ ¦ ¦ ¦
¦научно- ¦ ¦ ¦ ¦
¦экспериментальных¦ ¦ ¦ ¦
¦и технологических¦ ¦ ¦ ¦
¦целей ¦ ¦ ¦ ¦
---+-----------------+------------+--------------+--------+--------
-------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------
ВСЕГО затрат
-------------------------------------------------------------------
Руководитель
планово-экономического отдела
Научный руководитель темы
Приложение 8
РАСЧЕТ ЗАТРАТ
на специальное оборудование, необходимое для
проведения научных (экспериментальных) работ
по теме ____________________________________
(наименование темы)
____________________________________________
____________________________________________
-------------------------T------T------------------T---------------
Наименование специальных ¦Кол-во¦Цена приобретения,¦Сумма расходов
инструментов, ¦ ¦включая расходы на¦
приспособлений, ¦ ¦транспортировку ¦
приборов, стендов, ¦ ¦и установку, руб. ¦
устройств и другого ¦ ¦ ¦
специального оборудования¦ ¦ ¦
-------------------------+------+------------------+---------------
-------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------
-------------------------------------------------------------------
ВСЕГО затрат х х
-------------------------------------------------------------------
Руководитель
планово-экономического отдела
Научный руководитель темы
Приложение 9
РАСЧЕТ ЗАТРАТ
по статье "Заработная плата научно-производственного персонала"
по _____________________ ______________________________________
(наименование темы)
----T------------T-------T-----------------------------------------
¦N ¦Наименование¦Кол-во ¦Исходный (тарифный) оклад (ставка)
¦п/п¦категорий ¦штатных¦
¦ ¦работников и¦единиц +------------------------T---------------¬
¦ ¦должностей ¦ ¦По ЕТС ¦Повыш. ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦(снижение) ¦
¦ ¦ ¦ +------T--------T--------+------T--------+
¦ ¦ ¦ ¦Тариф-¦Тарифный¦Тарифный¦размер¦сумма в ¦
¦ ¦ ¦ ¦ный ¦коэффи- ¦оклад ¦в % ¦тыс.руб.¦
¦ ¦ ¦ ¦разряд¦циент ¦(ставка)¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦тыс.руб.¦ ¦ ¦
+---+------------+-------+------+--------+--------+------+--------+
¦ А ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦
+---+------------+-------+------+--------+--------+------+--------+
¦1. ¦Научные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работники: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦2. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦3. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦Инженерно- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦технические ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦работники: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦1. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦2. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦3. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦Рабочие: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦1. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦2. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦3. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦и т.д. ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦Всего затрат¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+-------+------+--------+--------+------+---------
¦
¦Руководитель планово-экономического
¦отдела научной организации
¦
¦Научный руководитель темы
¦
¦ __________________________
¦ *) До 20% от должностного оклада (ставки), гр.12х0,20хгр.16 на
¦установление надбавок за творческие достижения в работе,
¦сложность и напряженность труда, выполнение особо важных
¦(срочных) работ, на премирование
L------------------------------------------------------------------
Продолжение
--------T---------------------------T-----------T------------------
¦Повышение к исход. окладу ¦Должностной¦Доплаты
¦(ставке) ¦оклад ¦
--------+-------------T------T------+(ставка) +--------T---------
Исходный¦За стаж ¦ ¦ ¦тыс.руб. ¦За ¦За ученые
тарифный¦работы по ¦ ¦ ¦(гр.8+гр.9+¦неблаго-¦степени
оклад ¦специальности¦ ¦ ¦гр.10) ¦приятные¦
(ставка)¦(в отрасли), ¦ ¦ ¦ ¦условия ¦
тыс.руб.¦среднее в ¦ ¦ ¦ ¦труда ¦
гр.5 ¦месяц ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
гр.7 ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
--------+-------------+------+------+-----------+--------+---------
8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11 ¦ 12 ¦ 13 ¦ 14
--------+-------------+------+------+-----------+--------+---------
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
--------+-------------+------+------+-----------+--------+---------
-------------------------------------------------------------------
Продолжение
---------T----------T---------------T------T-------------T-------¬
¦Месячный¦Кол-во ¦ФЗП на ¦Итого ¦Средства на ¦Всего ¦
¦ФЗП на 1¦человеко- ¦надбавки ¦ФЗП ¦материальную ¦ФОТ ¦
¦штатную ¦месяцев ¦к должн. ¦гр.15х¦помощь до 5% ¦(гр.18+¦
¦единицу ¦работы ¦окладам и ¦гр.16+¦(гр.18-гр.17)¦гр.19) ¦
¦(гр.12+ ¦(гр.2-х ¦премирование *)¦гр.17 ¦ ¦ ¦
¦гр.13+ ¦число мес.¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦гр.14) ¦работы) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------+----------+---------------+------+-------------+-------+
¦ 15 ¦ 16 ¦ 17 ¦ 18 ¦ 19 ¦ 20 ¦
+--------+----------+---------------+------+-------------+-------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L--------+----------+---------------+------+-------------+-------+
¦
¦
¦
¦
¦
¦
¦
¦
¦
¦
¦
------------------------------------------------------------------
Приложение 10
МЕТОДИКА КОЛИЧЕСТВЕННОЙ ОЦЕНКИ СТОИМОСТИ
ТРУДА И ОПРЕДЕЛЕНИЕ РАЗРЯДА РАБОТЫ В
НАУЧНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ
1. Методические основы оценки сложности труда
1.1. Методика разработана на основе обобщения опыта по
комплексной оценке творческого труда, накопленного в странах
ближнего и дальнего зарубежья, и с учетом действующих нормативных
актов по оплате труда работников научных организаций.
1.2. Целью оценки сложности труда является определение по
Единой тарифной сетке разряда работы на рабочем месте и
соответственно данному разряду - должности и должностного оклада
работнику.
1.3. В основу оценки сложности труда положен аналитический
метод, основанный на расчленении работы по составляющим признакам и
последовательной балльной оценке сложности каждого из них. Общий
результат оценок как интегральный показатель сложности труда
является суммой оценок по отдельным признакам.
1.4. Оценка сложности труда на конкретном рабочем месте
осуществляется на основе оценочных признаков сложности, критериев и
характеристики степеней сложности каждого признака, шкалы балльной
оценки степеней сложности признаков и уровня квалификационного
потенциала работника.
2. Оценочные признаки сложности работы
2.1. Проведенный анализ работ, выполняемых различными
категориями работников научных организаций, обусловил возможность
рекомендовать для процедуры оценки работы на рабочем месте следующие
пять признаков ее сложности:
характер работ, составляющих содержание труда и его целевое
назначение;
разнообразие (комплексность) работ;
самостоятельность выполнения работ;
масштаб руководства;
дополнительная ответственность.
2.2. Оценочные признаки сложности работ по своей значимости не
равноценны, поэтому шкала балльных оценок должна соответствовать
удельной значимости признаков сложности.
На основе проведенной экспертной оценки установлено, что
средняя удельная значимость оценочных признаков сложности работ по
научным организациям характеризуется данными, приведенными в табл.1.
Таблица 1
Удельная значимость оценочных признаков
сложности работ
------------------------------------------------------T------------
Оценочные признаки ¦Удельная
¦значимость
¦признаков (в
¦процентах)
------------------------------------------------------+------------
Характер работ, составляющих содержание труда и его
целевое назначение 30
Разнообразие работ 15
Самостоятельность выполнения работ 20
Масштаб руководства 20
Дополнительная ответственность 15
-------------------------------------------------------------------
2.3. Научные организации могут устанавливать присущую им
удельную значимость признаков сложности с учетом конкретных
особенностей труда и должностных обязанностей работников. В этих
целях рекомендуется осуществить экспертную оценку удельной
значимости признаков сложности труда работников.
2.3.1. Удельная значимость признаков определяется на основе
заполнения экспертом таблицы 2, по которой производится попарное
сравнение каждого признака с остальными четырьмя признаками
(приведенные в табл.2 цифры даны в качестве примера).
Таблица 2
Экспертная оценка признаков сложности
труда работников научной организации
------T-----------T------T-------T----------T--------T--------T----
Номер ¦Признаки ¦Харак-¦Разно- ¦Самостоя- ¦Масштаб ¦Дополни-¦Ито-
строки¦ ¦тер ¦образие¦тельность ¦и слож- ¦тельная ¦го
¦ ¦работ ¦(комп- ¦выполнения¦ность ¦ответст-¦
¦ ¦ ¦лекс- ¦работ ¦руковод-¦венность¦
¦ ¦ ¦ность) ¦ ¦ства ¦ ¦
¦ ¦ ¦работ ¦ ¦ ¦ ¦
------+-----------+------+-------+----------+--------+--------+----
А ¦ Б ¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6
------+-----------+------+-------+----------+--------+--------+----
1. Характер
работ х 2 1 2 2 7
2. Разнообра-
зие
(комплекс-
ность)
работ 0 х 2 1 2 5
3. Самостоя-
тельность
выполнения
работ 1 0 х 2 0 3
4. Масштаб
руководства 0 1 0 х 2 3
5. Дополни-
тельная
ответсвен-
ность 0 0 2 0 х 2
ВСЕГО: 20
-------------------------------------------------------------------
Признаки последовательно сравниваются между собой по
значимости: при равной значимости в соответствующей клетке
проставляется 1, если признак сопоставляемой строки менее
предпочтителен признаку соответствующей графы, записывается 0, если
более предпочтителен -2.
Например, при сравнении "характер работ" с признаком
"разнообразие" предпочтение дано первому из них, и при пересечении
строки 1 с графой 2 ставится цифра 2. Наоборот, при сравнении
признака "разнообразие" с признаком "характер работ" при пересечении
строки 2 с графой 1 ставится цифра 0 и т.д.
2.3.2. По каждой строке рассчитывается сумма по всем 4-м графам
(графа 6), которая означает сумму баллов, присвоенных экспертом тому
или иному признаку. (При подсчете не учитывается пересечение
признака по вертикали и горизонтали, в суммировании "участвует" не
5, а 4 графы).
2.3.3. На основе всей совокупности определяется средняя сумма
баллов по каждому признаку путем деления суммы баллов по всем
таблицам на количество экспертов.
2.3.4. Подсчитываются удельные веса каждого из признаков в
общем наборе баллов путем деления баллов по признаку на общую сумму
баллов по всем признакам, всегда равную 20.
В нашем примере удельный вес первого признака будет равен:
7:20=0,35, второго: 5:20=0,25, третьего: 3:20=0,15;
четвертого: 3:20=0,15, пятого: 2:20=0,10.
3. Критерии оценки и характеристика степеней
сложности труда по признакам
3.1. Для оценки сложности труда целесообразно использовать
одинаковое количество степеней по всем пяти признакам. Это позволит
при разной удельной значимости того или иного признака не менять
общий диапазон баллов между крайними степенями и обеспечить единство
в оценке сложности труда в научной организации.
3.2. Рекомендуются к использованию при оценке сложности труда
восемь степеней по каждому признаку. Ниже приводятся критерии,
дается характеристика степеней сложности по каждому оценочному
признаку в отдельности.
Первый признак - характер работ, составляющих содержание труда
и его целевое назначение. Данный признак характеризует содержание и
характер трудовой деятельности, сложность информации, типы задач,
подлежащих решению, степень новизны и элементов творчества.
В научной организации все работы по своему содержанию в
укрупненном виде классифицируется на информационно-технические,
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4
|
