|
Страница 42
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6 |
Стр.7 |
Стр.8 |
Стр.9 |
Стр.10 |
Стр.11 |
Стр.12 |
Стр.13 |
Стр.14 |
Стр.15 |
Стр.16 |
Стр.17 |
Стр.18 |
Стр.19 |
Стр.20 |
Стр.21 |
Стр.22 |
Стр.23 |
Стр.24 |
Стр.25 |
Стр.26 |
Стр.27 |
Стр.28 |
Стр.29 |
Стр.30 |
Стр.31 |
Стр.32 |
Стр.33 |
Стр.34 |
Стр.35 |
Стр.36 |
Стр.37 |
Стр.38 |
Стр.39 |
Стр.40 |
Стр.41 |
Стр.42 |
Стр.43 |
Стр.44 |
Стр.45 |
Стр.46 |
Стр.47 |
Стр.48 |
Стр.49 |
Стр.50
III до 840
-------------------------------------------------------------------
Таблица 15
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
для расчета должностных окладов руководителей автотранспортных
организаций и структурных подразделений
-----------------------------T-------------------------------------
Наименование должностей Группы предприятий
+------------------T------------------
I II
+------T-----------+------T-----------
разряд коэффициент разряд коэффициент
-----------------------------+------+-----------+------+-----------
1 2 3 4 5
-----------------------------+------+-----------+------+-----------
Директор 20 4,88 19 4,56
Главный инженер 19 4,56 18 4,26
Заместитель директора по
перевозкам, начальник
автотранспортного цеха 18 4,18 17 3,98
Главные: экономист,
бухгалтер, механик, энергетик 17 3,98 16 3,72
Начальник ремонтных
мастерских 15 3,48 14 3,35
Начальники отделов:
эксплуатации, безопасности
движения, технического,
транспортно-экспедиционной
работы,
планово-экономического,
материально-технического
снабжения,
топливно-энергетических
ресурсов; начальник гаража 16 3,72 15 3,48
Начальник колонны 14 3,25 14 3,25
Старший мастер участка,
старший механик колонны 12 2,84 12 2,84
Мастер участка, механик
колонны, контрольный мастер
участка 11 2,65 11 2,65
-------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. К I группе относятся автотранспортные организации с
количеством подвижного состава 300 и более физических единиц, к II
группе - от 100 до 300 единиц.
2. Тарифные разряды и коэффициенты специалистам и служащим
автотранспортных организаций устанавливаются в соответствии с
таблицей 11 настоящего приложения.
Таблица 16
ТАРИФНЫЕ РАЗРЯДЫ И КОЭФФИЦИЕНТЫ
для расчета должностных окладов руководителей и специалистов
автотранспортных участков, гаражей, являющихся структурными
подразделениями организаций
-----------------------T------------------------------------------
Наименование должностей Количество подвижного состава (единиц)
+--------------T--------------T------------
от 15 до 25 от 25 до 50 свыше 50
+------T-------+------T-------+------T-----
разряд коэффи- разряд коэффи- разряд коэф-
циент циент фици-
ент
-----------------------+------+-------+------+-------+------+-----
1 2 3 4 5 6 7
-----------------------+------+-------+------+-------+------+-----
Начальник участка,
гаража - - 15 3,48 16 3,72
Механик 11 2,65 11 2,65 11 2,65
-------------------------------------------------------------------
Приложение 25
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
21.01.2000 № 6
(в редакции постановления
Министерства труда
и социальной защиты
Республики Беларусь
02.12.2003 № 152)
Условия оплаты труда рабочих и служащих отдельных подразделений
и органов внутренних дел Министерства внутренних дел
Республики Беларусь
1. Установить:
1.1. тарифные разряды и коэффициенты работникам отдельных
подразделений и органов внутренних дел Министерства внутренних дел
Республики Беларусь (далее - МВД) согласно таблицам 1-5, 7-10, 13,
14;
1.2. показатели отнесения к группам по оплате труда
руководителей согласно таблицам 6, 12;
1.3. показатели отнесения подразделений военизированной охраны
к группам по оплате труда начальствующего состава согласно таблице
11;
1.4. тарифные разряды и коэффициенты работникам отдельных
подразделений внутренних войск, а также коэффициенты, учитывающие
сложность выполняемых работ, согласно таблицам 4, 5, 27 приложения
26 к настоящему постановлению;
1.5. руководителям групп режимно-секретной деятельности
органов внутренних дел 11-й тарифный разряд;
___________________________________________________________--
Подпункт 1.5 приложения 25 - в редакции постановления
Министерства труда и социальной защиты от 2 февраля 2007 г.
№ 14 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15909
от 16.02.2007 г.)
1.5. руководителям групп режимно-секретной деятельности
органов внутренних дел 10-й тарифный разряд;
___________________________________________________________--
1.6. начальнику пункта временного поселения беженцев 11-й
тарифный разряд;
___________________________________________________________--
Пункт 1 дополнен подпунктом 1.6 постановлением Министерства
труда и социальной защиты от 24 марта 2005 г. № 26
(зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/12424 от
13.04.2005 г.)
___________________________________________________________--
1.7. что тарифные разряды и коэффициенты, другие условия
оплаты труда работников, должности (профессии) которых не
предусмотрены настоящим приложением, устанавливаются согласно
соответствующим отраслевым приложениям.
___________________________________________________________--
Пункт 1 приложения 25 дополнен подпунктом 1.7
постановлением Министерства труда и социальной защиты от 2
февраля 2007 г. № 14 (зарегистрировано в Национальном
реестре - № 8/15909 от 16.02.2007 г.)
___________________________________________________________--
2. Министр внутренних дел Республики Беларусь имеет право:
2.1. повышать тарифные ставки (оклады) рабочим и служащим
подразделений уголовно-исполнительной системы и лечебно-трудовых
профилакториев (в процентах от тарифной ставки первого разряда):
2.1.1. в тюрьмах - на 70 процентов;
2.1.2. в исправительных колониях особого режима:
на 70 процентов, если среднесписочная численность осужденных к
лишению свободы с отбыванием наказания в исправительной колонии
особого режима составляет более 50 процентов общей среднесписочной
численности осужденных, содержащихся в колонии;
на 50 процентов, если среднесписочная численность осужденных к
лишению свободы с отбыванием наказания в исправительной колонии
особого режима составляет 50 процентов и менее общей среднесписочной
численности осужденных, содержащихся в колонии;
2.1.3. в исправительных колониях для лиц, ранее отбывавших
наказание в виде лишения свободы:
на 50 процентов, если среднесписочная численность осужденных к
лишению свободы с отбыванием наказания в исправительной колонии в
условиях строгого режима составляет более 50 процентов общей
среднесписочной численности осужденных, содержащихся в колонии;
на 20 процентов, если среднесписочная численность осужденных к
лишению свободы с отбыванием наказания в исправительной колонии в
условиях строгого режима составляет 50 процентов и менее общей
среднесписочной численности осужденных, содержащихся в колонии;
2.1.4. в исправительных колониях для лиц, впервые отбывающих
наказание в виде лишения свободы, исправительных учреждениях
открытого типа, следственных изоляторах, лечебно-трудовых
профилакториях, - на 20 процентов;
2.1.5. в больницах, созданных в исправительных учреждениях для
лечения осужденных к лишению свободы, в исправительной колонии для
содержания и лечения осужденных, больных активной формой
туберкулеза:
на 70 процентов, если среднесписочная численность находящихся
на лечении осужденных к лишению свободы с отбыванием наказания в
исправительной колонии особого режима и тюрьмах составляет более 50
процентов штатного количества коек (лимита наполнения) больницы;
на 50 процентов, если среднесписочная численность находящихся
на лечении осужденных к лишению свободы с отбыванием наказания в
исправительной колонии в условиях строгого режима, исправительной
колонии особого режима и тюрьмах составляет более 50 процентов
штатного количества коек (лимита наполнения) больницы;
на 20 процентов, если среднесписочная численность находящихся
на лечении осужденных к лишению свободы с отбыванием наказания в
исправительной колонии в условиях строгого режима, исправительной
колонии особого режима и тюрьмах составляет 50 процентов и менее
штатного количества коек (лимита наполнения) больницы;
2.1.6. повышение тарифной ставки (оклада), указанное в
подпункте 2.1, производится только по одному из оснований. При этом
размер повышения по подпунктам 2.1.2, 2.1.3, 2.1.5 устанавливается
на текущее полугодие в зависимости от среднесписочной численности
осужденных за прошедшее полугодие.
___________________________________________________________--
Подпункт 2.1 приложения 25 - в редакции постановления
Министерства труда и социальной защиты от 2 февраля 2007 г.
№ 14 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15909
от 16.02.2007 г.)
2.1. повышать тарифные ставки (оклады) рабочим и
служащим подразделений уголовно-исполнительной системы (в
процентах от тарифной ставки 1-го разряда):
в исправительных колониях особого режима и тюрьмах - на
70 процентов;
в исправительных колониях строгого режима - на 50
процентов;
в исправительных учреждениях других видов режимов,
открытого типа, следственных изоляторах, лечебных
исправительных учреждениях - на 20 процентов;
в больницах для лечения осужденных к лишению свободы -
на 70 процентов при условии, если количество находящихся на
излечении осужденных, которым приговором суда определено
отбывание лишения свободы в исправительных колониях особого
(тюремного) режима, составляет более 50 процентов лимита
наполнения больницы (числа койко-мест); на 50 процентов -
если количество находящихся на излечении осужденных,
которым приговором суда определено отбывание лишения
свободы в исправительных колониях строгого или особого
(тюремного) и строгого режимов, вместе взятых, составляет
более 50 процентов лимита наполнения больницы (числа
койко-мест); в больницах для лечения осужденных,
поступивших из исправительных учреждений других видов
режимов, - на 20 процентов;
___________________________________________________________--
2.2. повышать тарифные ставки (оклады) работникам учреждений и
подразделений органов внутренних дел, внутренних войск, повседневно
занятым приемом, учетом, хранением, выдачей и размножением секретных
документов, в размере до 15 процентов;
2.3. повышать тарифные ставки (оклады) работникам, выполняющим
шифровальную работу, в зависимости от стажа шифровальной работы в
размере от 15 до 30 процентов.
Повышение тарифных ставок (окладов), предусмотренное
подпунктами 2.2 и 2.3 пункта 2, производится только по одному из
указанных в них оснований;
2.4. устанавливать работникам, ведущим мобилизационную работу,
надбавку к тарифной ставке (окладу) в размере 15 процентов при
работе в мобилизационных органах и до 15 процентов в зависимости от
фактически выполненного объема работ в организациях, не имеющих
мобилизационных органов;
2.5. направлять на премирование рабочих, занятых обслуживанием
и ремонтом автомобильного транспорта, средства в размере до 90
процентов их ставок (окладов); работников, занятых в
производственном процессе (в том числе эксплуатацией, обслуживанием
и ремонтом жилищно-коммунального хозяйства), средства в размере до
75 процентов их ставок (окладов); работников других организаций,
учреждений и предприятий средства в размере до 60 процентов их
ставок (окладов).
Премирование работников производится за счет средств,
выделяемых из бюджета, и экономии по фонду оплаты труда;
2.6. предусматривать работникам ежемесячную надбавку за выслугу
лет в размере от 10 до 35 процентов ставки (оклада). Руководителям и
специалистам, имеющим право на повышение тарифных ставок (окладов)
за стаж работы по специальности, ежемесячная надбавка за выслугу лет
устанавливается в размере от 5 до 25 процентов ставки (оклада);
2.7. определять по отдельным должностям руководителей,
специалистов и служащих подразделений и органов внутренних дел МВД
тарифные разряды и коэффициенты применительно к утвержденным
настоящим постановлением;
2.8. предусматривать в сметах на содержание соответствующих
органов внутренних дел и внутренних войск МВД расходы на оказание
работникам материальной помощи в размере одной ставки (оклада) в
год;
2.9. устанавливать надбавки рабочим связи 2-го класса в размере
до 15 процентов и 1-го класса до 20 процентов их тарифных ставок;
2.10. повышать тарифные ставки (оклады) работникам специальных
приемников, объединенных приемников-распределителей,
приемников-распределителей (кроме приемников-распределителей для
несовершеннолетних), медицинских вытрезвителей, изоляторов
временного содержания лиц, задержанных или заключенных под стражу,
на 20 процентов.
3. Учитывая характер и специфику труда, работникам,
непосредственно занятым в производственном процессе, подразделениях
автомобильного транспорта, по ремонту средств связи и специальной
техники, средств охранно-пожарной сигнализации, полиграфического
центра, тарифные ставки (оклады) повышаются в размере до 30
процентов.
4. Условия оплаты труда рабочих и служащих воинских частей,
подразделений, организаций внутренних войск устанавливаются
применительно к условиям, предусмотренным для аналогичных категорий
работников органов внутренних дел.
5. В целях стимулирования повышения профессионального
мастерства, усиления материальной заинтересованности и
ответственности за качество несения службы работников
военизированной охраны руководители имеют право вводить
дифференцированные надбавки к тарифным окладам старшего, среднего и
младшего начальствующего состава в размере до 50 процентов, для
рядового состава охраны - до 25 процентов тарифного оклада.
При ухудшении показателей работы указанные надбавки уменьшаются
или отменяются полностью.
6. Учитывая особенности труда, рабочим подразделений охраны,
работникам военизированной и сторожевой охраны МВД, деятельность
которых осуществляется в соответствии с заключенными договорами,
тарифные ставки (оклады) повышаются в городе Минске и областных
центрах на 30 процентов, в других населенных пунктах - на 20
процентов.
Таблица 1
Тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей,
специалистов и служащих производственных бюджетных
подразделений МВД
-----------------------------------------------T--------T-----------
Наименование должности ¦ Разряд ¦Коэффициент
-----------------------------------------------+--------+-----------
1 ¦ 2 ¦ 3
-----------------------------------------------+--------+-----------
Подразделения автомобильного транспорта, мастерские по ремонту
средств связи и специальной техники МВД, главного управления
внутренних дел (далее - ГУВД), управлений внутренних дел (далее -
УВД)
Начальник автохозяйства МВД 20 4,88
Начальник автохозяйства ГУВД, УВД 19 4,56
Главный инженер 17 3,98
Главный механик; начальник: авторемонтной
мастерской, мастерской по ремонту средств связи
и специальной техники; главный бухгалтер
автохозяйства 16 3,72
Начальник колонны, главный бухгалтер мастерской
по ремонту средств связи и специальной техники 14 3,25
Полиграфический центр МВД
Директор 17 3,98
Главный инженер 16 3,72
Главный бухгалтер 15 3,48
Старший мастер 12 2,84
Ремонтно-строительная группа (участок)
Начальник группы (участка) 17 3,98
Главный бухгалтер 15 3,48
--------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. В автохозяйствах МВД, ГУВД, УВД (включая авторемонтные
мастерские):
мастерам, старшим мастерам, инженерам тарифные разряды и
коэффициенты устанавливаются на один разряд выше предусмотренных для
аналогичных категорий руководителей и специалистов в таблице 11
приложения 24 к настоящему постановлению;
старшему механику, механику устанавливаются соответственно 13-й
и 11-й тарифные разряды.
2. Начальнику системы специализированного
монтажно-эксплуатационного подразделения Государственной
автомобильной инспекции (далее - ГАИ) МВД устанавливается 15-й
тарифный разряд, начальнику участка периферийных устройств - 14-й.
Таблица 2
Тарифные разряды и коэффициенты должностей работников
учреждений уголовно-исполнительной системы и лечебно-трудовых
профилакториев МВД
--------------------T---------------------------------------------------
¦ Группы по оплате
+------------T------------T------------T------------
Наименование ¦ I ¦ II ¦ III ¦ IV
должности +----T-------+----T-------+----T-------+----T-------
¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-
¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент
--------------------+----+-------+----+-------+----+-------+----+-------
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9
--------------------+----+-------+----+-------+----+-------+----+-------
1. Главный бухгалтер¦ 18 ¦ 4,26 ¦ 17 ¦ 3,98 ¦ 16 ¦ 3,72 ¦ 15 ¦ 3,48
--------------------+----+-------+----+-------+----+-------+----+-------
Независимо от группы
-----------------------------------------------T--------T-----------
Наименование должности ¦ Разряд ¦Коэффициент
-----------------------------------------------+--------+-----------
1 ¦ 2 ¦ 3
-----------------------------------------------+--------+-----------
2. Механик 13 3,04
3. Старший инспектор: по кадрам, по 12 2,84
специальному учету
4. Инспектор: по кадрам, по специальному учету 11 2,65
5. Начальник гаража (количество подвижного 16 3,72
состава от 50 до 100 единиц)
6. Начальник гаража (количество подвижного 15 3,48
состава от 25 до 50 единиц)
7. Начальник гаража (количество подвижного 13 3,04
состава менее 25 единиц)
8. Заведующий банно-прачечным хозяйством 10 2,48
9. Комендант 9 2,32
--------------------------------------------------------------------
Примечание. Учреждения уголовно-исполнительной системы и
лечебно-трудовые профилактории МВД к группам по оплате труда
работников относятся в зависимости от следующей лимитной численности
контингента:
к первой группе - свыше 2000 человек;
ко второй группе - от 1001 до 2000 человек;
к третьей группе - от 501 до 1000 человек;
к четвертой группе - до 500 человек.
___________________________________________________________--
Таблица 2 приложения 25 - в редакции постановления
Министерства труда и социальной защиты от 2 февраля 2007 г.
№ 14 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15909
от 16.02.2007 г.)
Таблица 2
Тарифные разряды и коэффициенты должностей работников
учреждений уголовно-исполнительной системы МВД
-----------------------T---------------------------------------------------
¦ Группа по оплате
+------------T------------T------------T------------
Наименование ¦ I ¦ II ¦ III ¦ IV
должностей +----T-------+----T-------+----T-------+----T-------
¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-
¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент
-----------------------+----+-------+----+-------+----+-------+----+-------
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9
-----------------------+----+-------+----+-------+----+-------+----+-------
Директор 19 4,56 18 4,26 17 3,98 16 3,72
Главный инженер 18 4,26 17 3,98 16 3,72 15 3,48
Главные:
конструктор, технолог,
экономист, бухгалтер 17 3,98 16 3,72 15 3,48 15 3,48
Главные: механик,
метролог, энергетик;
начальник:
производства,
производственно-
диспетчерского
отдела, планово-
производственного
отдела, отдела
технического контроля 16- 3,72- 15- 3,48- 15- 3,48- 15 3,48
17 3,98 16 3,72 16 3,72
Начальники:
отделов, за
исключением выше-
поименованных;
лабораторий, бюро 15 3,48 15 3,48 15 3,48 15 3,48
---------------------------------------------------------------------------
Независимо от группы
-------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должностей ¦Разряд¦Коэффициент
-------------------------------------------------+------+-----------
1 ¦ 2 ¦ 3
-------------------------------------------------+------+-----------
Специалисты: конструктор, технолог, инженер по
наладке и испытаниям, инженер по организации и
нормированию труда, инженер-конструктор,
инженер-технолог, инженер-электроник,
инженер-программист, математик, конструктор
одежды и обуви:
ведущий 15 3,48
первой квалификационной категории 14 3,25
второй квалификационной категории 13 3,04
не имеющий квалификационной категории 12 2,84
Другие специалисты, не поименованные выше:
ведущий 13 3,04
первой квалификационной категории 12 2,84
второй квалификационной категории 11 2,65
не имеющий квалификационной категории 10 2,48
Старший диспетчер 11 2,65
Комендант (техник-смотритель) 9 2,32
Начальник цеха 15 3,48
Начальник участка (смены) 14 3,25
Механик, энергетик цеха 13 3,04
Старший инспектор: по кадрам, по специальному
учету 12 2,84
Инспектор: по кадрам, по специальному учету 11 2,65
Старший: мастер, контрольный мастер 12 2,84
Мастер, контрольный мастер 11 2,65
Начальник: информационно-вычислительного бюро,
информационно-вычислительной станции 13 3,04
Начальник гаража (количество подвижного состава
от 50 до 100 единиц) 16 3,72
Начальник гаража (количество подвижного состава
от 25 до 50 единиц) 15 3,48
Начальник гаража (количество подвижного состава
менее 25 единиц) 13 3,04
Заведующий (директор) подсобным хозяйством 12 2,84
--------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. Исправительные учреждения, лечебные исправительные
учреждения к группам по оплате труда работников относятся в
зависимости от следующей лимитной численности контингента:
к первой группе - свыше 2000 человек;
к второй группе - от 1001 до 2000 человек;
к третьей группе - от 501 до 1000 человек;
к четвертой группе - до 500 человек.
2. Старшим товароведам, товароведам, имеющим высшее
образование, устанавливаются 12-й и 10-й тарифные разряды
соответственно.
___________________________________________________________--
Таблица 3
Тарифные разряды и коэффициенты отдельных должностей служащих
учреждений образования МВД
--------------------------------------------T----------T------------
Наименование должности ¦ Разряд ¦Коэффициент
--------------------------------------------+----------+------------
1 ¦ 2 ¦ 3
--------------------------------------------+----------+------------
Начальник финансовой части учебных центров:
I группы 16 3,72
II группы 15 3,48
III группы 14 3,25
Начальник службы, отделения
(продовольственной, вещевой,
квартирно-эксплуатационной) учебных
центров:
I группы 15 3,48
II группы 14 3,25
III группы 14 3,25
Начальник службы, отделения учреждений
образования МВД; руководитель группы в
хозяйственном отделе высшего учебного
заведения; начальник отдела
режимно-секретной деятельности учреждений
образования МВД 15 3,48
Руководитель группы в финансовом отделе
высшего учебного заведения 16 3,72
Руководитель группы режимно-секретной
деятельности учреждений образования МВД 10 2,48
--------------------------------------------------------------------
Таблица 4
Тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей
столовых учреждений уголовно-исполнительной системы
и лечебно-трудовых профилакториев МВД
--------------T------------------------------------------------------
¦ Разряды и коэффициенты по группам столовых
+----------T----------T----------T----------T----------
Наименование ¦ I ¦ II ¦ II ¦ IV ¦ V
должностей +----T-----+----T-----+----T-----+----T-----+----T-----
¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-
¦ряд ¦фи- ¦ряд ¦фи- ¦ряд ¦фи- ¦ряд ¦фи- ¦ряд ¦фи-
¦ ¦циент¦ ¦циент¦ ¦циент¦ ¦циент¦ ¦циент
--------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11
--------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
1. Заведующие 14 3,25 13 3,04 12 2,84 11 2,65 10 2,48
столовыми
лечебно-
трудовых про-
филакториев,
исправительных
колоний,
тюрем,
следственных
изоляторов
для осужденных
2. Заведующие - - 13 3,04 12 2,84 11 2,65 - -
столовыми
воспитательных
колоний
---------------------------------------------------------------------
Примечание. В столовых, показатели которых ниже предусмотренных
для столовых V группы по оплате труда, руководство столовой
возлагается на одного из поваров, не освобожденного от основной
работы, которому производится доплата в размере до 25% от тарифной
ставки 1-го разряда с учетом объема и специфики работы.
___________________________________________________________--
Таблица 4 приложения 25 - в редакции постановления
Министерства труда и социальной защиты от 2 февраля 2007 г.
№ 14 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15909
от 16.02.2007 г.)
Таблица 4
Тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей
столовых следственных изоляторов, тюрем, исправительных,
воспитательных колоний, лечебных исправительных учреждений
уголовно-исполнительной системы МВД
-----------------------T---------------------------------------------------
¦ Разряды и коэффициенты по группам столовых
+------------T------------T------------T------------
Наименование ¦ I ¦ II ¦ III ¦ IV
должностей +----T-------+----T-------+----T-------+----T-------
¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-¦раз-¦коэффи-
¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент ¦ряд ¦циент
-----------------------+----+-------+----+-------+----+-------+----+-------
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9
-----------------------+----+-------+----+-------+----+-------+----+-------
Заведующие столовыми
исправительных
учреждений,
исправительных колоний,
тюрем, следственных
изоляторов для
осужденных 14 3,25 13 3,04 12 2,84 11 2,65
Заведующие столовыми
воспитательных колоний - - 13 3,04 12 2,84 11 2,65
---------------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. В столовых, показатели которых ниже предусмотренных для
столовых IV группы по оплате труда, руководство столовой возлагается
на одного из поваров, не освобожденного от основной работы, которому
производится доплата в размере до 25% от тарифной ставки 1-го
разряда с учетом объема и специфики работы.
2. Заведующим столовых лечебных учреждений и больниц для
осужденных тарифные разряды устанавливаются на один разряд выше
тарифных разрядов, предусмотренных в настоящей таблице.
___________________________________________________________--
Таблица 5
Тарифные разряды и коэффициенты профессий рабочих столовых
учреждений уголовно-исполнительной системы и лечебно-трудовых
профилакториев МВД
___________________________________________________________--
Название таблицы 5 приложения 25 - в редакции постановления
Министерства труда и социальной защиты от 2 февраля 2007 г.
№ 14 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15909
от 16.02.2007 г.)
Тарифные разряды и коэффициенты профессий рабочих
столовых следственных изоляторов, тюрем, исправительных,
воспитательных колоний, лечебных исправительных учреждений
уголовно-исполнительной системы МВД
___________________________________________________________--
----------------T------------T-------T----T----T----T----T----T-----
¦Коэффициент,¦Разряд ¦ I ¦ II ¦III ¦IV ¦ V ¦ VI
Наименование ¦учитывающий +-------+----+----+----+----+----+-----
профессий ¦ сложность ¦Тариф- ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
рабочих ¦выполнения ¦ный ¦1,00¦1,16¦1,35¦1,57¦1,73¦1,90
¦ работ ¦коэффи-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦циент ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
----------------+------------+-------+----+----+----+----+----+-----
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9
----------------+------------+-------+----+----+----+----+----+-----
Повара и другие
производственные
рабочие
(повременщики) 1,0
--------------------------------------------------------------------
Примечание. Рабочим, занятым на работах по мойке посуды, тары,
технологического оборудования вручную с применением кислот, щелочей
и других химических веществ, тарифные ставки повышаются на 10%.
Таблица 6
Показатели отнесения столовых учреждений
уголовно-исполнительной системы и лечебно-трудовых
профилакториев МВД к группам по оплате труда руководителей
___________________________________________________________--
Название таблицы 6 приложения 25 - в редакции постановления
Министерства труда и социальной защиты от 2 февраля 2007 г.
№ 14 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15909
от 16.02.2007 г.)
Показатели отнесения столовых учреждений
уголовно-исполнительной системы МВД, содержащихся за счет
бюджетных средств, к группам по оплате труда руководителей
___________________________________________________________--
---------------------------------------------------T----------------
Численность питающегося контингента ¦Группа по оплате
¦ труда
---------------------------------------------------+----------------
1 ¦ 2
---------------------------------------------------+----------------
1. Столовые лечебно-трудовых профилакториев,
исправительных колоний, тюрем, следственных
изоляторов для осужденных при численности
питающегося контингента:
свыше 2000 человек I
свыше 1500 до 2000 человек II
свыше 1000 до 1500 человек III
свыше 500 до 1000 человек IV
от 150 до 500 человек V
___________________________________________________________--
Пункт 1 таблицы 6 приложения 25 - в редакции постановления
Министерства труда и социальной защиты от 2 февраля 2007 г.
№ 14 (зарегистрировано в Национальном реестре - № 8/15909
от 16.02.2007 г.)
1. Столовые лечебных исправительных учреждений,
исправительных колоний, тюрем, следственных
изоляторов и больниц для осужденных при
численности питающегося контингента:
свыше 2000 человек I
свыше 1500 до 2000 человек II
свыше 1000 до 1500 человек III
от 500 до 1000 человек IV
___________________________________________________________--
2. Столовые воспитательных колоний при численности
питающегося контингента:
свыше 500 человек II
свыше 300 до 500 человек III
до 300 человек IV
--------------------------------------------------------------------
Примечание. Отнесение столовых к группам по оплате труда
руководителей определяется Министерством внутренних дел Республики
Беларусь не чаще одного раза в год исходя из численности питающегося
контингента (фактически сложившегося наполнения учреждения за
предыдущий год).
Таблица 7
Тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей
и преподавателей учебных центров органов внутренних дел МВД
-----------------T------------------------------------------------------
¦ Областные (г.Минска) учебные центры
+------------------------------------------------------
¦ Среднегодовое количество слушателей
+----------T----------T----------T----------T----------
Наименование ¦ до 400 ¦ от 401 ¦ от 881 ¦ от 1361 ¦ свыше
должности ¦ ¦ до 880 ¦ до 1360 ¦ до 1600 ¦ 1600
+----T-----+----T-----+----T-----+----T-----+----T-----
¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-
¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-
¦ ¦ент ¦ ¦ент ¦ ¦ент ¦ ¦ент ¦ ¦ент
-----------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11
-----------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
Начальник центра 17 3,98 18 4,26 19 4,56 20 4,88 21 5,22
Заместитель
начальника
центра по
учебной работе 16 3,72 17 3,98 18 4,26 19 4,56 20 4,88
Заведующий
учебной частью 13 3,04 14 3,25 15 3,48 16 3,72 17 3,98
Главный
бухгалтер 15 3,48 16 3,72 16 3,72 17 3,98 18 4,26
Старший мастер
производственного
обучения 13 3,04 13 3,04 14 3,25 15 3,48 16 3,72
Начальник
(заведующий)
административно-
хозяйственного
отдела
(отделения) 10 2,48 10 2,48 10 2,48 10 2,48 10 2,48
------------------------------------------------------------------------
Независимо от количества слушателей
------------------------------------T---------------T---------------
Наименование должности ¦ Разряд ¦ Коэффициент
------------------------------------+---------------+---------------
1 ¦ 2 ¦ 3
------------------------------------+---------------+---------------
1. Преподаватель, имеющий:
среднее специальное образование 10 2,48
вторую квалификационную категорию 11 2,65
первую квалификационную категорию 12 2,84
высшую квалификационную категорию 13 3,04
высшее образование 12 2,84
вторую квалификационную категорию 13 3,04
первую квалификационную категорию 14 3,25
высшую квалификационную категорию 15 3,48
2. Методист, имеющий:
среднее специальное образование 9 2,32
вторую квалификационную категорию 10 2,48
первую квалификационную категорию 11 2,65
высшую квалификационную категорию 12 2,84
высшее образование 12 2,84
вторую квалификационную категорию 13 3,04
первую квалификационную категорию 14 3,25
высшую квалификационную категорию 15 3,48
3. Мастер производственного
обучения:
не имеющий квалификационной
категории 12 2,84
имеющий:
вторую квалификационную категорию 13 3,04
первую квалификационную категорию 14 3,25
--------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. При определении тарифных окладов работников, указанных в
настоящей таблице, количество слушателей учитывается по плановому
приведенному среднегодовому количеству слушателей на соответствующий
календарный год.
2. С 1 февраля 1994 г. на должность методиста лица, не имеющие
высшего образования, не назначаются.
Тарифные разряды методистам, имеющим среднее специальное
образование и соответствующие категории и принятым на работу до
указанной даты, устанавливаются в соответствии с абзацем вторым
пункта 2 настоящей таблицы.
3. Тарифные ставки, рассчитанные в соответствии с настоящим
постановлением, приняты для норм педагогической (преподавательской)
работы.
4. Другие условия оплаты труда устанавливаются в соответствии с
приложением 3 к настоящему постановлению.
Таблица 8
Тарифные разряды и коэффициенты должностей руководителей
учебных курсов органов внутренних дел МВД
-----------------T------------------------------------------------------
¦ Учреждения с количеством обучающихся
+----------T----------T----------T----------T----------
¦ до 400 ¦ от 401 ¦ от 881 ¦ от 1361 ¦ свыше
Наименование ¦ ¦ до 880 ¦ до 1360 ¦ до 1600 ¦ 1600
должности +----T-----+----T-----+----T-----+----T-----+----T-----
¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-¦раз-¦коэф-
¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-¦ряд ¦фици-
¦ ¦ент ¦ ¦ент ¦ ¦ент ¦ ¦ент ¦ ¦ент
-----------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦ 9 ¦ 10 ¦ 11
-----------------+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----+----+-----
Начальник 16 3,72 17 3,98 18 4,26 19 4,56 20 4,88
Заместитель
начальника по
учебно-
производственной
(учебной)
работе 15 3,48 16 3,72 17 3,98 18 4,26 19 4,56
Главный
бухгалтер 14 3,25 15 3,48 16 3,72 17 3,98 18 4,26
Заместитель
начальника 13 3,04 14 3,25 15 3,48 16 3,72 17 3,98
Старший мастер 13 3,04 13 3,04 14 3,25 15 3,48 16 3,72
------------------------------------------------------------------------
Независимо от количества слушателей
-------------------------------------------------T------T-----------
Наименование должности ¦Разряд¦Коэффициент
-------------------------------------------------+------+-----------
1 ¦ 2 ¦ 3
-------------------------------------------------+------+-----------
Заведующий учебным, учебно-методическим кабинетом 12 2,84
Мастер производственного обучения 12 2,84
Начальник (заведующий)
административно-хозяйственного отдела (отделения) 10 2,48
-------------------------------------------------------------------
Примечания:
1. На курсах со среднегодовым приведенным контингентом
слушателей свыше 2500 человек начальнику устанавливается 21-й
тарифный разряд, а заместителю начальника по учебно-производственной
(учебной) работе - 20-й разряд.
2. При определении тарифных окладов работникам, указанным в
настоящей таблице, количество слушателей учитывается по плановому
приведенному среднегодовому количеству слушателей на соответствующий
календарный год.
3. На руководителей и других работников курсов, указанных в
настоящей таблице, распространяются условия оплаты труда работников
образования, предусмотренные настоящим постановлением.
4. Тарифные разряды и коэффициенты педагогическим работникам
устанавливаются в соответствии с таблицей 1 приложения 3 к
настоящему постановлению.
5. Другие условия оплаты труда устанавливаются в соответствии с
приложением 3 к настоящему постановлению.
Таблица 9
Тарифные разряды и коэффициенты должностей (профессий)
работников сторожевой охраны МВД
----------------------------------------T-------------T-------------
Наименование должности ¦ Разряд ¦ Коэффициент
----------------------------------------+-------------+-------------
1 ¦ 2 ¦ 3
----------------------------------------+-------------+-------------
Начальник охраны участка 12 2,84
Начальник подразделения охраны объекта 10 2,48
Начальник команды служебного
собаководства 9 2,32
Начальник бюро пропусков 8 2,17
Инструктор служебного собаководства,
дежурный пункта управления 7 2,03
Дежурный бюро пропусков, вожатый
служебных собак, проводник
патрульно-розыскной собаки 6 1,90
Контролер на контрольно-пропускном
пункте 4 1,57
Сторож 3 1,35
--------------------------------------------------------------------
Примечание. Учитывая условия и характер труда, сторожам,
осуществляющим охрану объектов с оружием, тарифные ставки повышаются
на 6%.
Стр.1 |
Стр.2 |
Стр.3 |
Стр.4 |
Стр.5 |
Стр.6 |
Стр.7 |
Стр.8 |
Стр.9 |
Стр.10 |
Стр.11 |
Стр.12 |
Стр.13 |
Стр.14 |
Стр.15 |
Стр.16 |
Стр.17 |
Стр.18 |
Стр.19 |
Стр.20 |
Стр.21 |
Стр.22 |
Стр.23 |
Стр.24 |
Стр.25 |
Стр.26 |
Стр.27 |
Стр.28 |
Стр.29 |
Стр.30 |
Стр.31 |
Стр.32 |
Стр.33 |
Стр.34 |
Стр.35 |
Стр.36 |
Стр.37 |
Стр.38 |
Стр.39 |
Стр.40 |
Стр.41 |
Стр.42 |
Стр.43 |
Стр.44 |
Стр.45 |
Стр.46 |
Стр.47 |
Стр.48 |
Стр.49 |
Стр.50
|
