Каталог предприятий Новости Беларуси
<A href="http://www.red.by/redban/href?place=22117&rnd=1000" target="_blank"> <IMG src="http://www.red.by/redban/banner?img&place=22117&rnd=1000" width=150 height=150 border=0 alt="Красная Баннерная" ismap></A>
<A href="http://www.red.by/redban/href?place=22118&rnd=1000" target="_blank"> <IMG src="http://www.red.by/redban/banner?img&place=22118&rnd=1000" width=150 height=150 border=0 alt="Красная Баннерная" ismap></A>
по состоянию на 25 января 2005 года
<<< Главная страница | < Назад
Отдел кадров
стр.1 | стр.2 | стр.3 | стр.4 | стр.5 | стр.6 | стр.7 | стр.8 | стр.9 | стр.10 | стр.11 | стр.12 | стр.13 | стр.14 | стр.15 | стр.16 | стр.17 | стр.18 | стр.19 | стр.20 | стр.21 | стр.22 | стр.23 | стр.24 | стр.25 | стр.26 | стр.27 | стр.28 | стр.29
Шведская осада Санкт-Петербурга Шесть месяцев назад приказом директора школы мне был объявлен выговор. Хотела бы узнать, каков срок действия этого выговора и когда его могут снять? Шефы информационных технологий Школа глобального влияния Штатное расписание организации - локальный нормативный акт Штатный креативщик Экспертиза ценностей документов по личному составу. Подготовка и оформление дел к передаче в архив Электронное обучение не за горами Эмансипация несовершеннолетних граждан и их трудовые права Эргономическое оборудование Этический бизнес Это модное слово "Команда"… Эффективность международного бизнеса. Юридические адреса сторон и подписи сторон Юрисконсульт Я аспирантка стационара, работаю на полставки младшим научным сотрудником в научно-исследовательском институте. Является ли моя работа работой по совместительству? Я день рождения фирмы не буду справлять?! Я инвалид III группы. Имею право на дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день 10 календарных дней. Какова продолжительность моего трудового отпуска? Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. 01.07.2003 моему сыну исполнилось полтора года. С этого времени пособие стали выплачивать в размере 50 %. Справку о том, что ребенок не посещает детское дошкольное учреждение, я представила только в сентябре. За июль и август доплатить по 50 % размера пособия отказались. Правильно ли это? Я не халявщик, я партнер! Я обратился к директору фирмы с заявлением об увольнении. Однако до сих пор я не ознакомлен с приказом об увольнении. Мне на руки не выдана трудовая книжка, а без нее мне отказывают в приеме на новое место работы. Помогите разобраться в сложившейся ситуации. Я приказом руководителя временно переведена для замещения отсутствующего работника Хочу отказаться от перевода. Разъясните, чем грозит мне отказ от перевода. Я принята в 1998 г. машинисткой I категории. Разъясните порядок введения должности секретаря-машинистки вместо должности машинистки I категории Я работаю в детском саду воспитателем, но в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенку 1 год). Детский сад подчиняется автоагрегатному заводу. Завод передает детский сад на баланс отдела образования. Какова в такой ситуации процедура увольнения? Смогут ли со мной расторгнуть трудовой договор? Я работаю по совместительству менее 6 месяцев и иду в отпуск по основному месту работы. Наниматель отказывает мне в предоставлении отпуска по совместительству. Правомерно ли это? Я работаю санитаркой в санатории-профилактории. Мне предоставляют трудовой отпуск 21 календарный день. Правильно ли это? Я являюсь ликвидатором последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС 1987 года. Организация отказывает мне в предоставлении отпуска 14 календарных дней за 2001 год. Правильно ли поступает руководство моего предприятия? Является ли исчерпывающим Перечень профессий и должностей работников, по которым допускается совмещение профессий, утвержденный постановлением Госкомтруда БССР от 26 августа 1982 г.? Можно ли, например, в трудовом договоре написать, что работник принимается на работу в качестве слесаряремонтника 5 разряда и что наниматель имеет право привлекать данного работника к выполнению обязанностей водителя автопогрузчика? И как в таком случае начислять ему трудовой отпуск? Является ли нарушением норм Трудового кодекса отказ нанимателя в предоставлении работнику части трудового отпуска продолжительностью 4 календарных дня? Является ли решение исполкома о переводе всех работников на контракт основанием для такого перевода? Можно ли при заключении контракта указать «срок выплаты заработной платы в течение 10 дней» (например, с 10 по 20 число месяца), или обязательно указывать день, оговоренный коллективным договором? Являюсь одинокой матерью, работаю у индивидуального предпринимателя. Имею ли я право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и в каком размере мне должно выплачиваться ежемесячное пособие по уходу за ребенком в возрасте до трех лет? Являются ли правомерными действия администрации, обязывающей проходить обязательное медицинское освидетельствование электрослесарей (слесарей) дежурных?
Предприятия СНГ Бизнес каталог Беларуси
