Отдел кадров

по состоянию на 25 января 2005 года

Отдел кадров

Правовые аспекты использования и учета рабочего времени

Правовые вопросы дифференциации трудовых отношений, связанных с применением труда руководителя и его увольнением

Правовые гарантии ветеранам труда

Правовые основы проведения государственной аккредитации и аттестации учреждений образования

Правомерен ли перевод, и вправе ли наниматель перевести работника с постоянной работы обратно на сезонную, когда начнется новый сезон?

Правомерно ли предоставление трудового отпуска работнику в случае неожиданной приостановки работы в связи с аварией и т.д. без уведомления за 15 календарных дней?

Правомерны ли будут действия нанимателя, если при составлении локального Перечня должностей с ненормированным рабочим днем на предприятии он исключит из него должности работников, фактически не занятых в ненормированном режиме?

Правомерны ли действия нанимателя по увольнению работника?

Правомерны ли действия нанимателя?

Правомерны ли действия нанимателя? Допустил ли работник нарушение трудовой дисциплины?

Практика коллективно-договорного и индивидуально-договорного регулирования в вопросах и ответах

Практика применения отделом кадров материальных и моральных стимулов в системе мотивации труда

Практика прокурорского надзора за соблюдением законодательства о труде

Практика совместной работы учебного заведения и кадровой службы предприятия

Практики крупнейших белорусских предприятий об организации производственного обучения

Предварительное испытание при приеме на работу

Предоставление дополнительного отпуска

Предоставление отпуска без сохранения заработной платы

Предоставление свободного дня матери, воспитывающей ребенка-инвалида

Предоставляется и оплачивается ли социальный отпуск в связи с катастрофой на Чернобыльской АЭС работнику по месту работы по совместительству?

Предоставляется ли дополнительный отпуск за вредные условия труда кладовщику центрального материального склада, который совмещает работу раздатчика нефтепродуктов (прием и выдача горюче-смазочных материалов)?

Предоставляется ли дополнительный отпуск за продолжительный стаж работы в одной организации работникам-надомникам?

Предоставляется ли дополнительный отпуск за продолжительный стаж работы работникам, работающим по совместительству?

Предоставляется ли свободный от работы день в неделю женщине, воспитывающей троих детей в возрасте до 16 лет и работающей в режиме суммированного учета рабочего времени по 11,5 часов через день?

Предприятие в июле работало в режиме неполной рабочей недели, а в сентябре - полной рабочей недели. Как в этом случае провести совершенствование состава заработной платы?

Предупреждение совместителей о сокращении

Предусматриваются ли сверхурочные часы работы в графике работ (сменности)?

Предусмотрены ли законодательством какие-либо льготы для лиц, работающих с множительной техникой (ксероксом)?

Прежде чем обучать персонал, научите его учиться

Прекращение трудового договора

Прекращение трудового договора в связи с нарушением установленных правил приема на работу (сравнительный анализ Трудового кодекса Республики Беларусь и Трудового кодекса Российской Федерации)

Прекращение трудового договора по инициативе нанимателя с некоторыми категориями работников

Прекращение трудового договора по инициативе нанимателя с некоторыми категориями работников при определенных условиях по дополнительным основаниям

Прекращение трудового договора с руководителем организации

Преподаватель высшего учебного заведения заболел, находясь в творческом отпуске. Выплачивается ли ему пособие по временной нетрудоспособности?

Преподаватель колледжа уволен за прогул. В течение двух недель после увольнения он отказывается получить трудовую книжку. Будет ли наниматель нести ответственность за задержку выдачи трудовой книжки?

Преподаватель учебного заведения находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет до 18.06.2002 г. Трудовой отпуск использован. Педагогическая нагрузка выдана другим преподавателям. Какую работу обязан предоставить руководитель учебного заведения после 19.06.2002 и как производить оплату в летнее время?

Преподавателю установлена педагогическая нагрузка 720 часов, которая разбита на весь учебный год по 72 часа в месяц. В апреле педагогическая нагрузка отработана полностью. В июне преподаватель заболел и пробыл в больнице 3 недели. Обязана ли бухгалтерия снять педагогическую нагрузку за этот период и сделать перерасчет?

При заключении контрактов установление оклада по ЕТС обязательно?

При каких обстоятельствах и в какой мере наступает ответственность нанимателей за отказ в приеме на работу лиц, направленных органами государственной службы занятости в счет брони.

При переводе работников нашей организации на контракт они были предупреждены за 1 месяц. Один из работников отказался от перевода и был уволен по п. 5 ст. 35 ТК, через 42 дня с момента предупреждения. Правомерны ли в данном случае действия нанимателя?

При приеме на работу в трудовую книжку работника была внесена запись о фамилии, имени, отчестве, однако она не соответствует данным, которые отражены в паспорте. Как правильно произвести изменения в трудовой книжке?

При проверке выяснилось, что не все работники предприятия зарегистрированы. Как поступить в такой ситуации?

Призыв граждан на срочную военную службу

Применение в организациях законодательства о труде при проведении процедур экономической несостоятельности (банкротства)

Применение в организациях законодательства о труде при проведении процедур экономической несостоятельности (банкротства)

Применение законодательства о расторжении трудового договора по инициативе нанимателя

Применение отдельных норм законодательства о труде, о рабочем времени и времени отдыха

Применение проективных методов при отборе кандидатов

Применение труда иностранных граждан в Республике Беларусь

стр.1 | стр.2 | стр.3 | стр.4 | стр.5 | стр.6 | стр.7 | стр.8 | стр.9 | стр.10 | стр.11 | стр.12 | стр.13 | стр.14 | стр.15 | стр.16 | стр.17 | стр.18 | стр.19 | стр.20 | стр.21 | стр.22 | стр.23 | стр.24 | стр.25 | стр.26 | стр.27 | стр.28 | стр.29

<<< Главная страница | < Назад

Новости партнеров

pravo.kulichki.ru ::: pravo.kulichki.com ::: pravo.kulichki.net

2004-2015 Республика Беларусь